Saiba como agir em uma entrevista de emprego

Quem está a procura de uma oportunidade de emprego ou uma recolocação profissional no mercado de trabalho, já deve estar mais do que acostumado com aquelas perguntas básicas de uma entrevista com o Psicólogo ou um Gestor. Deixando bem claro que não existe um roteiro ou uma mágica para você passar em um processo de seleção, não existe como enganar o recrutador e, caso alguém consiga isso, no decorrer dos dias trabalhados será visto o potencial do profissional. Com isso em vista, saiba o que responder a cada uma das quatro perguntas que sempre são abordadas no processo de seleção:

Porque você quer trabalhar nessa empresa?
Sempre vem em mente a resposta: estou a procura de crescimento profissional, essa resposta é clássica, então como devo proceder? demonstre criatividade na resposta, mostre que você fez o dever de casa, comece a falar que acompanha a empresa, sabe o crescimento que ela vem tendo, sobre o mercado que atua, sobre sua política de benefícios e o desejo de fazer parte dessa empresa. É importante lembrar que para eu enviar um currículo para determinada empresa é necessário ter conhecimento sobre ela;

Fale um pouco sobre você
Nessa pergunte evite falar muito, pense antes de falar, fale aqui que é relevante para a empresa saber, não perca o objetivo e nem o foco e não fantasie sobre você, mas se valorize evitando os exageros, fale um pouco de sua vida pessoal e profissional;

Fale sobre seus pontos positivos e negativos
Falar de nós é complicado, sempre pensamos que não temos defeitos, apenas qualidades, mas isso não é real, temos sim defeitos (pontos negativos), devemos falar deles e mostrar que você sabe disso e que está você já possui ações que estão minimizando seus pontos fracos e tornado-os em pontos positivos. Lembre-se: responsabilidade, pontualidade e organização são pontos que todo profissional precisa ter, então valorize outros pontos positivos;

Fale de seu atual ou último emprego
Calma, pense e depois responda, não comece a falar sem antes pensar. Nunca fale mal de seus empregos anteriores, é uma prática comum as empresas se comunicarem uma com as outras, histórias contadas podem não coincidir e a situação não ficar boa para você, seja breve na resposta, se não possui nada para acrescentar então não fale mal.

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#PasseAntesNoiLocal